Vi har for tiden dessverre ingen ledige stillinger.
Uoppfordret søknad
Du er selvfølgelig alltid velkommen til å sende oss en uoppfordret søknad via e-post til info@wienerberger.no.
Vi ser frem til å høre fra deg.
Behandling av persondata ved rekruttering
Ved oversendelse av søknad, CV mm. samtykker du til, at Wienerberger må anvende de opplyste persondata ifm. ansettelsesprosessen.
Dine data vil bli behandlet fortrolig.
Ved samtykke aksepterer du, at Wienerberger kan beholde dine data med tanke på andre stillinger enn den søkte. Dine data vil bli oppbevart inntil 1 år. Såfremt du ikke ansettes til en spesifikk stilling, vil dine data bli slettet innen et år.
Formålet med å samle inn personopplysninger om deg i rekrutteringsprosessen er å vurdere, om du er kvalifisert kandidat til en ledig stilling hos Wienerberger.
De personopplysninger, som fremgår av din søknad, CV og andre oversendte dokumenter, blir registrert og behandlet av Wienerberger med datakontroll.
Ved rekruttering til stillinger kan følgende finne sted hensyntatt regelverk i databeskyttelsesforordningen:
- Søkning i profiler på sociale medier som LinkedIn og Facebook
- Gjennomføring av personlighetstest ved utvalgte stillinger
- Innhenting av referanse fra tidligere arbeidsgivere etter avtale med deg
- Innhenting av dokumentasjon av gyldig arbeids- og oppholdstillatelse – i form av kopi av pass samt arbeids- og oppholdstillatelse.
For øvrige opplysninger om behandling, oppbevaring og sletting av persondata henviser vi til vår persondatapolitikk.